Een opleiding volgen
Stad Turnhout draagt ontwikkeling hoog in het vaandel. We vinden het belangrijk dat medewerkers zich kunnen ontwikkelen. De maatschappij, kennis, wetgeving, … is constant aan verandering onderhevig. Heb je nood aan ontwikkeling? Lees hieronder welke stappen je kan zetten.
Een opleiding volgen
- Bekijk eerst ons intern opleidingsaanbod. Opleidingen die voor veel medewerkers nuttig kunnen zijn, organiseren we vaak ‘in huis’. De pagina biedt ook een handig overzicht voor nieuwe medewerkers.
- De kans bestaat dat je intern niet vindt wat je nodig hebt. Natuurlijk kan je ook een externe opleidingen aanvragen. Dit doe je via een vormingsaanvraag. Lees hieronder verder.
- Is er nu al iets niet duidelijk? De medewerkers van Personeelspunt staan voor je klaar!
Een externe opleiding aanvragen?
Stap 1: Vormingsaanvraag invullen
- Vul een vormingsaanvraag in. Die komt terecht bij Personeelspunt.
Stap 2: De beslissing
- Personeelspunt bekijkt de aanvraag en beslist over goedkeuring of weigering.
- Als de opleiding meer dan 400 euro per persoon kost (inclusief btw), gaat de aanvraag vervolgens naar de algemeen directeur voor een bijkomend advies. Personeelspunt en eventueel de algemeen directeur houden bij hun beslissing rekening met volgende aspecten:
- het advies van je leidinggevende;
- de relevantie van de opleiding voor je huidige functie of een toekomstige functie binnen Stad Turnhout;
- de haalbaarheid en realistische inschatting van de richting die de aanvrager met een opleiding uit wil gaan;
- de meerwaarde voor je functie;
- het budget voorzien voor je dienst of sector;
- een kosten-batenanalyse.
- Je ontvangt de beslissing van de vormingsaanvraag.
Stap 3: De inschrijving
- Na ontvangst van een positieve beslissing, schrijf je je zelf in.
Stap 4: De opvolging
- De medewerker en de leidinggevende gaan het engagement aan om de leerstof zoveel mogelijk toe te passen in het werk.
- De opgedane kennis wordt zoveel mogelijk gedeeld met collega’s. Personeel faciliteert dat proces.
Stap 5: Tijdsregistratie
- Er geldt een maximum van negen uur dienstvrijstelling per dag.
- Opleidingsuren vraag je manueel aan als 'cursus' en niet als 'dienstreis'.
